19 Pertanyaan Interview Bahasa Inggris yang Wajib Kamu Ketahui

Siapa yang tidak pernah merasakan deg-degan di perut sebelum menghadapi interview? Mulai dari gugup, takut salah jawab, hingga khawatir penguji akan bertanya sesuatu yang sulit dijawab. Namun, jangan khawatir! Di sini kami telah mengumpulkan 19 pertanyaan wajib yang sering muncul dalam interview dalam bahasa Inggris. Dengan persiapan yang matang dan beberapa latihan, kamu akan siap menghadapi tantangan interview ini.

1. Mengapa kamu tertarik dengan posisi ini?
Pertanyaan ini sering muncul di awal interview. Manfaatkan kesempatan ini untuk menunjukkan pengetahuan kamu tentang perusahaan dan bagaimana posisi ini akan membantu melanjutkan kariermu.

2. Ceritakan tentang diri kamu!
Berikan kilas balik singkat tentang pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian kamu. Jaga agar jawabanmu tetap padat dan menarik.

3. Apa yang kamu ketahui tentang perusahaan kami?
Lakukan riset dan mencari informasi mengenai perusahaan sebelum interview. Bicarakan keahlian dan kegiatan perusahaan tersebut untuk menunjukkan minatmu yang tulus.

4. Apa keunggulan kamu dibandingkan pesaing lainnya?
Gunakan kesempatan ini untuk mengungkapkan keahlian dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang kamu lamar.

5. Bagaimana cara kamu menghadapi tantangan?
Berikan contoh dari pengalaman masa lalu bagaimana kamu berhasil menghadapi tantangan dengan baik. Berikan contoh spesifik yang menunjukkan sifatmu yang terbaik.

6. Bagaimana kamu menangani situasi konflik?
Berikan contoh tentang situasi konflik di tempat kerja atau di mana pun. Bicarakan langkah-langkah yang kamu ambil untuk menyelesaikannya dengan baik.

7. Apa yang kamu pikirkan tentang kerja dalam sebuah tim?
Jelaskan mengapa kamu merasa bekerja dalam tim sangat penting dan sebutkan pengalaman masa lalu kamu dalam kolaborasi tim.

8. Bagaimana kamu menangani tekanan dalam pekerjaan?
Bicarakan tentang strategi yang kamu gunakan untuk mengatasi tekanan dalam pekerjaan dan bagaimana kamu tetap produktif.

9. Apa yang kamu harapkan dari atasanmu?
Sampaikan harapan kamu dengan mengutamakan kualitas seperti feedback konstruktif, dukungan, dan arahan yang jelas.

10. Ceritakan tentang kejadian di mana kamu berhasil menunjukkan kepemimpinanmu.
Berikan contoh tentang pengalaman kepemimpinan atau situasi di mana kamu bisa mengambil inisiatif.

11. Bagaimana cara kamu belajar dari kesalahanmu?
Ceritakan cara kamu belajar dari kesalahan yang telah kamu buat dan berikan contoh konkret untuk menunjukkan kemampuanmu dalam memperbaiki diri.

12. Apa yang kamu lakukan saat kamu tidak setuju dengan keputusan yang diambil?
Bicarakan cara-caramu dalam mengatasi perbedaan pendapat dan mencari solusi yang terbaik untuk kepentingan bersama.

13. Apa yang dapat kamu kontribusikan untuk tim kami?
Jelaskan keahlian dan pengalamanmu yang bisa menciptakan dampak positif bagi tim dan perusahaan.

14. Bagaimana kamu mengukur kesuksesanmu?
Bicarakan tentang tujuan jangka pendek dan panjang yang kamu tetapkan, serta bagaimana kamu melihat kemajuanmu untuk mencapai kesuksesan tersebut.

15. Apa minat kamu di luar pekerjaan?
Bicarakan tentang hobi, minat, atau kegiatan yang kamu lakukan di luar pekerjaan. Ini membantu penguji melihat sisi pribadimu.

16. Apa rencanamu untuk masa depan?
Bicarakan tentang aspirasi kariermu dan bagaimana kamu melihat dirimu di masa depan.

17. Bagaimana kamu mengatasi kesulitan dalam bekerja dengan orang yang sulit ditemui?
Berikan contoh situasi di mana kamu sukses berkomunikasi dan berkolaborasi dengan orang yang sulit ditemui.

18. Apa yang membuatmu tertarik dengan industri ini?
Jelaskan apa yang membuatmu tertarik dengan industri yang kamu geluti dan jelaskan bagaimana kamu melihat dirimu berkembang di dalamnya.

19. Apakah kamu memiliki pertanyaan mengenai posisi ini atau perusahaan?
Gunakan kesempatan ini untuk menunjukkan ketertarikanmu dan seberapa serius kamu mempertimbangkan posisi yang ditawarkan.

Dengan persiapan dan latihan yang baik, kamu dapat menghadapi interview dalam bahasa Inggris dengan percaya diri dan memastikan keberhasilanmu. Ingatlah untuk tetap santai dan menunjukkan sisi terbaik dari dirimu. Sukses!

Apa Itu Interview Bahasa Inggris?

Interview bahasa inggris adalah proses seleksi yang dilakukan oleh perusahaan atau institusi untuk mendapatkan informasi lebih dalam tentang calon karyawan atau pelamar yang memenuhi kriteria yang mereka butuhkan. Dalam proses interview bahasa inggris, calon karyawan akan diuji kemampuan bahasa inggrisnya, baik secara lisan maupun tertulis.

Cara Mempersiapkan Interview Bahasa Inggris

Untuk mempersiapkan interview bahasa inggris dengan baik, ada beberapa langkah yang bisa kamu lakukan:

1. Menguasai Bahasa Inggris: Pastikan kamu memiliki kemampuan bahasa inggris yang cukup baik agar dapat mengikuti percakapan dengan pewawancara. Latihanlah kemampuan listening, speaking, reading, dan writing bahasa inggris secara aktif.
2. Mengerti Topik yang Akan Dibahas: Cari tahu topik dan pertanyaan umum yang sering muncul dalam interview bahasa inggris. Persiapkan jawaban-jawaban yang relevan dan sesuai dengan pengalaman dan kemampuanmu.
3. Mengenali Perusahaan atau Institusi yang Akan Ditemui: Pelajari sebanyak mungkin tentang perusahaan atau institusi yang akan kamu lamar. Ketahui visi, misi, nilai-nilai, dan pencapaian perusahaan tersebut agar kamu dapat memberikan jawaban yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
4. Role-play: Lakukan role-play dengan teman atau keluarga untuk melatih kemampuan berkomunikasi bahasa inggrismu. Berlatihlah menjawab pertanyaan-pertanyaan umum secara spontan dan mengalir.
5. Membuat Pertanyaan: Persiapkan pertanyaan-pertanyaan yang ingin kamu ajukan kepada pewawancara. Hal ini akan menunjukkan minatmu terhadap perusahaan atau institusi yang kamu lamar.

Tips Sukses dalam Interview Bahasa Inggris

Untuk dapat sukses dalam interview bahasa inggris, kamu bisa mengikuti beberapa tips berikut ini:

1. Berpakaian Rapi dan Tertib: Pastikan kamu tampil rapi dan menjaga penampilan yang baik saat menghadiri interview bahasa inggris. Pakaian yang rapi dan tertib akan memberikan kesan profesional dan serius dalam meniti karier.
2. Tenangkan Pikiran: Sebelum interview dimulai, tenangkan pikiran dan jaga kepercayaan diri. Pikirkan positif dan percayalah bahwa kamu memiliki kemampuan yang cukup untuk dapat berhasil dalam interview tersebut.
3. Berikan Jawaban yang Jelas dan Padat: Saat menjawab pertanyaan, berikan jawaban yang jelas dan padat. Hindari jawaban yang terlalu panjang atau bertele-tele. Pilih kata-kata yang tepat dan relevan sesuai dengan pertanyaan yang diajukan.
4. Berikan Contoh Nyata: Untuk mendukung jawabanmu, berikan contoh nyata dari pengalaman yang relevan yang kamu miliki. Hal ini akan memberikan gambaran yang lebih jelas kepada pewawancara tentang kemampuan dan kepribadianmu.
5. Berikan Pertanyaan yang Cermat: Saat diberikan kesempatan untuk bertanya, berikan pertanyaan yang cermat dan relevan. Hal ini akan menunjukkan ketertarikan dan ketelitianmu terhadap perusahaan atau institusi yang kamu lamar.

Kelebihan Interview Bahasa Inggris

Interview bahasa inggris memiliki beberapa kelebihan dibandingkan dengan interview dalam bahasa lain, antara lain:

• Menunjukkan Kemampuan Bahasa Inggris: Dalam interview bahasa inggris, kamu dapat menunjukkan kemampuan bahasa inggrismu secara langsung kepada pewawancara. Hal ini dapat menambah nilai plus dalam penilaian mereka terhadapmu.
• Meningkatkan Kemampuan Berkomunikasi: Dengan sering mengikuti interview bahasa inggris, kemampuanmu dalam berkomunikasi dalam bahasa inggris akan semakin meningkat. Kamu akan lebih terbiasa menggunakan kosakata dan grammar yang benar.
• Menambah Pengalaman: Setiap interview bahasa inggris yang kamu ikuti akan menjadi pengalaman berharga yang dapat meningkatkan kepercayaan dirimu. Kamu akan semakin mahir dalam menghadapi situasi interview.

Tujuan Interview Bahasa Inggris

Interview bahasa inggris memiliki tujuan utama sebagai berikut:

1. Mendapatkan Informasi: Dalam interview bahasa inggris, perusahaan atau institusi akan mendapatkan informasi lebih lanjut tentang calon karyawan, seperti latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan kemampuan bahasa inggris.
2. Mengevaluasi Kualifikasi: Interview bahasa inggris juga digunakan untuk mengevaluasi kualifikasi calon karyawan. Pewawancara akan melihat sejauh mana keterampilan dan kemampuan yang dimiliki oleh calon karyawan sesuai dengan kebutuhan perusahaan atau institusi.
3. Menguji Kemampuan Bahasa Inggris: Karena interview bahasa inggris dilakukan dalam bahasa inggris, tujuan utamanya adalah untuk menguji kemampuan bahasa inggris calon karyawan. Pewawancara akan melihat sejauh mana pemahaman dan penggunaan bahasa inggris calon karyawan dalam komunikasi.

Manfaat Interview Bahasa Inggris

Interview bahasa inggris memiliki beberapa manfaat yang dapat kamu dapatkan, antara lain:

• Meningkatkan Peluang Kerja: Dengan kemampuan bahasa inggris yang baik, peluangmu untuk mendapatkan pekerjaan yang lebih baik akan semakin terbuka lebar. Banyak perusahaan atau institusi yang membutuhkan karyawan dengan kemampuan bahasa inggris yang baik.
• Meningkatkan Penghasilan: Pekerja dengan kemampuan bahasa inggris yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan pekerja yang hanya menguasai satu bahasa saja. Kemampuan bahasa inggris dapat memberikan nilai tambah pada kariermu.
• Meningkatkan Kemampuan Komunikasi dan Pemahaman: Dengan sering mengikuti interview bahasa inggris, kemampuanmu dalam berkomunikasi dan pemahaman bahasa inggris akan semakin meningkat. Kamu akan lebih mampu berinteraksi dengan orang-orang dari berbagai negara.

Pertanyaan Interview Bahasa Inggris

Berikut adalah 19 pertanyaan interview bahasa inggris yang sering muncul, beserta penjelasan singkat tentang masing-masing pertanyaan:

1. Can you tell me about yourself?

Pertanyaan ini umumnya untuk mencari informasi tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan minat pribadi calon karyawan.

2. Why are you interested in this position?

Pertanyaan ini bertujuan untuk mengetahui alasan dan minatmu terhadap posisi yang kamu lamar, serta sejauh mana pengetahuanmu tentang posisi tersebut.

3. What are your strengths and weaknesses?

Pertanyaan ini untuk mengetahui kelebihan-kelebihanmu yang bisa kamu tawarkan kepada perusahaan, serta kelemahan-kelemahan yang perlu kamu tingkatkan.

4. How do you handle stress and pressure?

Pertanyaan ini untuk mengetahui cara kamu mengatasi stres dan tekanan dalam bekerja, serta bagaimana kamu tetap produktif dalam situasi tersebut.

5. Can you describe a challenging situation you faced at work and how you handled it?

Pertanyaan ini untuk melihat kemampuanmu dalam menghadapi tantangan di tempat kerja dan bagaimana kamu menanggapi serta menyelesaikannya.

6. How do you prioritize your work?

Pertanyaan ini untuk mengetahui bagaimana kamu mengatur dan mengelola waktu serta pekerjaanmu agar tetap efisien dan produktif.

7. What are your long-term career goals?

Pertanyaan ini untuk mengetahui tujuan jangka panjangmu dalam karier dan sejauh mana kesesuaianmu dengan visi perusahaan atau institusi.

8. How do you handle conflicts in the workplace?

Pertanyaan ini untuk mengetahui cara kamu menyelesaikan konflik dan bekerja dalam tim, serta kemampuanmu dalam menjaga hubungan yang harmonis dengan rekan kerja.

9. How do you keep yourself updated with industry trends and developments?

Pertanyaan ini untuk mengetahui upayamu dalam mengikuti perkembangan industri dan bagaimana kamu meningkatkan pengetahuan dan keterampilanmu secara terus-menerus.

10. Can you provide an example of a successful project you were a part of?

Pertanyaan ini untuk melihat kontribusimu dalam sebuah proyek yang sukses dan bagaimana kamu berkolaborasi dengan tim untuk mencapai hasil yang baik.

11. How do you handle feedback and criticism?

Pertanyaan ini untuk mengetahui cara kamu menerima masukan dan kritik, serta kemampuanmu dalam belajar dan berkembang dari pengalaman tersebut.

12. What motivates you in your work?

Pertanyaan ini untuk mengetahui faktor-faktor yang memotivasi kamu dalam bekerja dan bagaimana kamu meningkatkan kualitas kerjamu.

13. How do you handle tight deadlines?

Pertanyaan ini untuk melihat kemampuanmu dalam mengatur prioritas dan menjaga kualitas pekerjaan dalam menghadapi tenggat waktu yang ketat.

14. Can you tell me about a time when you showed leadership skills?

Pertanyaan ini untuk melihat pengalamanmu dalam memimpin dan mengatur tim, serta bagaimana kamu memengaruhi orang lain untuk mencapai tujuan bersama.

15. How do you adapt to new environments and cultures?

Pertanyaan ini untuk mengetahui kemampuanmu dalam beradaptasi dengan lingkungan dan budaya baru, serta sejauh mana kamu dapat bekerja dalam tim multikultural.

16. Can you describe a time when you made a mistake at work and how you handled it?

Pertanyaan ini untuk mengetahui bagaimana kamu mengakui kesalahanmu, belajar dari kesalahan tersebut, dan mengambil tindakan perbaikan jika diperlukan.

17. How do you stay organized and manage your time?

Pertanyaan ini untuk melihat kemampuanmu dalam mengatur waktu dan pekerjaanmu agar tetap terorganisir, serta bagaimana kamu menghadapi tantangan dalam hal ini.

18. What do you know about our company?

Pertanyaan ini untuk menguji pengetahuanmu tentang perusahaan atau institusi yang kamu lamar, serta minatmu terhadap nilai-nilai dan visi perusahaan tersebut.

19. Do you have any questions for us?

Pertanyaan ini adalah kesempatanmu untuk menanyakan hal-hal yang masih belum jelas atau mengungkapkan minatmu terhadap perusahaan atau institusi yang kamu lamar.

FAQ (Frequently Asked Questions)

1. Bagaimana cara menjawab pertanyaan “Can you tell me about yourself?”?

Cara menjawab pertanyaan ini adalah dengan memberikan gambaran singkat tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan minatmu secara singkat dan terkait dengan posisi yang kamu lamar.

2. Apakah harus menggunakan bahasa inggris dalam menjawab pertanyaan interview bahasa inggris?

Ya, dalam interview bahasa inggris, kamu diharapkan untuk menggunakan bahasa inggris dalam menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut untuk menunjukkan kemampuan bahasa inggrismu.

Kesimpulan

Dalam dunia kerja saat ini, interview bahasa inggris menjadi salah satu tahapan penting dalam proses seleksi karyawan. Dengan mempersiapkan diri dengan baik, menguasai bahasa inggris dengan baik, dan mengetahui tentang perusahaan atau institusi yang akan kamu lamar, kamu dapat meningkatkan peluangmu untuk berhasil dalam interview tersebut.

Selain itu, interview bahasa inggris juga memberikan manfaat jangka panjang, seperti meningkatkan keterampilan berkomunikasi, meningkatkan peluang kerja, dan meningkatkan penghasilan dalam kariermu. Jadi, jangan takut menghadapi interview bahasa inggris dan berikan yang terbaik dari dirimu!

Jika kamu memiliki pertanyaan-pertanyaan lain seputar interview bahasa inggris, jangan ragu untuk mengajukannya kepada pewawancara. Tingkatkan kemampuanmu dalam bahasa inggris dan teruslah belajar demi kesuksesanmu di dunia kerja. Semoga berhasil!